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    劳联灵活用工方案特色
    2018-12-05 16:03:22 来源:联系电话18153207199 作者: 【 】 浏览:174次 评论:0
    一方面借力在线人事管理平台,助力企业一键式直接发布用人需求,提供便捷人才服务;人才自主刊登简历以获取更多灵活用工机会,另一方面?#21171;?#32447;下弹性用工服务,满足无论1小时、1天、1月、1年,甚至常年用工周期,2小时即时反应,8小时推荐上岗,凭借雇员管理和服务在线平台提供专效岗前培训,螺旋式提升雇员职场技能,劳联灵活用工服务助力企业高效管理,为企业提供灵活用工解决方案,?#34892;?#25511;制运营风险。
     
    擅长岗位:呼叫中心、数据中心、前台、文秘、行政、IT互联网、财务、销售与市场、采购与供应链、工程与制造等办公室职能人员灵活用工外包
     
    弹性福利:?#21171;?#28789;活用工弹性福利平台,提供保险体检、(心理)健康管理、异地救援、家庭关?#22330;?#21307;疗保障、意外保障、综合保?#31995;?#20225;业?#26696;?#20154;弹性福利计划
     
    定?#21697;?#21153;:按需提供?#24067;?#20837;职、实习生业务、员工团建、项目调?#23567;?#20154;力资源证书培训、重大节日活动等灵活用工定?#21697;?#21153;
     
     
     
    与众不同
     
    成效显著:85%外包员工转正,员工满意度高达98%,运营效率提升40%
     
    成本可控:企业用工风险下降50%,用工弹性提升30%
     
    成果提升:专业岗位培训,?#20013;?#25552;升到岗人员技能,退回率0%
     
    广泛覆盖:服务涵盖金融、医疗、互联网、汽车、化工、奢侈品、消费品、房地产、咨询、现代服务业等众多领域
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    Tags:劳联 纪德力 劳务外包十大品牌 劳务派遣 人事代理 责任编辑:laolian
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